Som opfølgning på egne undersøgelser samt Ældrekommisionsrapporten i 2012 har Ældresagen i 2016 besøgt mange plejecentre, herunder også registrerede Eden Alternative hjem. De har herefter udgivet deres vision om, hvorledes livet i en plejebolig kan leves godt, trygt og værdigt i bogen ”Nødbolig eller lysthus”. Bogen, som er skrevet af Margrethe Kähler, giver en omfangsrig, […]
Den. 8. maj blev det 9. plejehjem i Assens kommune et registreret Eden Alternative hjem. Assens kommune har kendt til Eden Alternative siden 2005, hvor leder og medarbejdere fra Holmely deltog i et kursus. Siden da har filosofien været en vejviser for hverdagslivet i kommunens plejehjem. Kommunen deltog fra 2007 til 2009 i projektet ”Kvalitetsudvikling […]
Januar 2016 Signature Helath Care driver 60 plejehjem fordelt over 6 stater i USA. De har siden 2012 anvendt Eden Alternative filosofien som kulturforandringsmetode – for at komme fra en medicinsk orienteret pleje- og omsorgsmodel til en person-dirigeret omsorgsmodel. Person-dirigeret omsorg og pleje defineres som en konstant interaktiv proces mellem den Ældste og vedkommendes omsorgsgivere, som […]
Under Eden Alternative Leder Netværksdagen i november 2016, var der i samarbejde med journalist Ulla Skovsbøl fokus på at fortælle den gode historie. I løbet af dagen blev det, via dagens fortællinger, tydeligt hvor bevidst et stykke arbejde der gøres via de kultur transformations-processer, som de deltagende 17 hjem er igang med for at skabe varme, livsbekræftende […]
Tekst her
Mary May Pedersen og Kirsten Gosvig fortæller som leder og medarbejder i Ålholmhjemmet om deres erfaringer med disse døre. De opsatte hoveddøre har været med til at øge livskvaliteten for de berørte borgere; givet større tryghed ift at kunne finde hjem. Efter opsætning udtrykte et ægte par, at nu boede de i deres eget hjem. […]
I Eden Denmarks stand var der gevaldig opmærksomhed på vores idé med at kunne ”tage sin dør med”, og under årsmødet blev MIN EGEN HOVEDDØR konceptet nævnt både under et seminar for demensvenlige plejeboliger og fra talerstolen i plenum. Når man bor i en plejebolig, hvor alle døre ligner hinanden, kan det være svært at […]
Under Eden Alternative kulturforandringsprocesserne, arbejder vi med to forskellige redskaber til at følge effekterne – en undersøgelse på det organisatoriske plan og en evaluering på det personlige plan. Disse redskaber giver indblik i henholdsvis stedets organisatoriske ”temperatur” og den enkelte persons trivsel og velvære. I begge anvendes spørgeskemaer til både beboere, familiemedlemmer og medarbejdere. Her […]